Werken Bij Svn Kantoor Amersfoort Daphne Jimmy 665X436

Medewerker Acceptatie Zakelijke Leningen

Ben jij op zoek naar een functie waarin jij een belangrijke rol speelt in het beoordelen van financieringsaanvragen voor onze klanten? Wil jij graag het verschil maken bij een organisatie met maatschappelijke impact? Dan is SVn op zoek naar jou!

Ontdek meer
Amersfoort
40 uur
Operations

Wat ga je doen?

Je maakt deel uit van de afdeling Operations, waar zo’n 60 collega’s werken, verdeeld over twee teams: Acceptatie en Beheer. Jij wordt onderdeel van team Acceptatie en hebt een belangrijke rol in het verwerken en beoordelen van zakelijke financieringsaanvragen. Je zorgt ervoor dat aanvragen zorgvuldig, efficiënt én met oog voor de klant worden behandeld.

Daarnaast informeer je klanten en adviseurs telefonisch of per mail over de status of voorwaarden van hun aanvraag. Ook werk je mee aan het verbeteren van onze processen en dienstverlening door actief deel te nemen aan kwaliteits- en testtrajecten.

Concreet betekent dit dat je:

  • zakelijke (maatwerk) financieringsaanvragen toetst, verwerkt en aanbiedt;
  • offertes en conceptakten opstelt;
  • klanten en adviseurs telefonisch en per mail informeert over aanvragen;
  • meewerkt aan kwaliteits- en verbeterprojecten en testwerkzaamheden.
Werken Bij Svn Kantoor Amersfoort Leone Tom Daphne 2 1166X530

Wie ben jij?

Jij werkt graag in een organisatie met maatschappelijke impact. Je bent nauwkeurig, leergierig en resultaatgericht. Je steekt graag de handen uit de mouwen, neemt verantwoordelijkheid en zoekt de samenwerking op met je collega’s. Je bent flexibel ingesteld en beschikt over een gezonde dosis zelfreflectie.

Daarnaast breng jij het volgende mee:

  • hbo werk- en denkniveau;
  • minimaal 3 jaar ervaring als acceptant van zakelijke leningen;
  • Wft Basis en Hypothecair Krediet;
  • diploma Zakelijke Kredietverlening;
  • analytisch vermogen en ervaring met het beoordelen van jaarcijfers.

Wat bieden wij?

Allereerst een functie waarin je je elke dag samen met enthousiaste en gedreven collega’s inzet voor projecten met maatschappelijke impact. Dat doen we in een professionele en informele sfeer waarin we altijd bereid zijn om elkaar te helpen. Er zijn veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, via opleidingen en door van elkaar te leren. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, vernieuwingen voor te stellen, verantwoordelijkheid te nemen en zelfstandig te werken.

En verder:

  • een basissalaris tussen € 3.800,- en € 5.200,- bruto per maand (afhankelijk van relevante werkervaring) op basis van een 40-urige werkweek;
  • vakantiegeld;
  • een fijn kantoor in Amersfoort dat goed bereikbaar is met het openbaar vervoer;
  • mogelijkheid om een deel van de week thuis te werken;
  • een open cultuur waarin jouw mening telt en waarin we samen bouwen aan de toekomst van SVn.

Wie zijn wij?

Wij zijn stimuleringsfonds Volkshuisvesting Nederlandse gemeenten (SVn). Wij zijn een onafhankelijke financiële dienstverlener zonder winstoogmerk. Dagelijks werken we met ruim 160 enthousiaste collega’s aan maatschappelijke uitdagingen in de gebouwde omgeving, zoals de verduurzaming van Nederland en de woningmarkt. Bij SVn is samenwerken het fundament van onze organisatie. Wij willen daarbij de nummer één samenwerkingspartner zijn voor al onze partners. Samen met gemeenten, provincies en andere partners helpen wij bewoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties bij het financieren van maatregelen die anders misschien niet mogelijk waren geweest. We kijken daarbij steeds vooruit en zijn ambitieus. We vragen ons dus voortdurend af met welke innovatieve financieringsoplossingen wij nieuwe initiatieven kunnen helpen realiseren.

Onze financieringsoplossingen kunnen een rol spelen waar verduurzaming gewenst is, gebieden ontwikkeld moeten worden of waar ondernemerschap gestimuleerd mag worden. Maar we ondersteunen ook bij allerlei wensen op het gebied van wonen. Zo helpen we bijvoorbeeld starters bij het kopen van hun eerste woning, VvE’s en woningcorporaties om woningen te verduurzamen, ondernemers om te innoveren en bewoners om hun woning aan te passen zodat ze langer thuis kunnen blijven wonen. Misschien ken je ons van de Starterslening, het BNG Duurzaamheidsfonds of de Europese JESSICA fondsen? Maar we bieden veel meer duurzame financieringsoplossingen! Dat lees je in ons verhaal.

Werken Bij Svn Kantoor Amersfoort Marc Martjan Meeting Brainstorm Post It 570X430

Werken Bij Svn Kantoor Amersfoort Gerben Evita Cherise Laptop 570X430

Meer weten?

Meer informatie over onze organisatie en verhalen van collega’s vind je op de Over ons-pagina. Wil je meer weten over deze functie of heb je andere vragen? Neem dan contact op met onze recruiter Jeffrey Henn via j.henn@svn.nl

Solliciteren? 

Ben je geïnteresseerd in deze functie? Mail je motivatie en CV naar apply@svn.recruitee.com

Als financiële dienstverlener staat SVn onder AFM-toezicht. Een screeningsonderzoek maakt daarom onderdeel uit van de selectieprocedure.

Hoe verloopt een sollicitatie bij SVn?

  • Het sollicatatieproces

    Het sollicitatieproces stemmen we af op de vacature en verloopt daarom niet altijd precies hetzelfde. We hebben wel een aantal standaard onderdelen:
  • Je voert minimaal twee sollicitatiegesprekken

    Een daarvan is met collega’s uit het team waarin je gaat werken. Soms kiezen we voor een derde gesprek, bijvoorbeeld met collega’s uit andere teams waarmee je veel gaat samenwerken. Wil je zelf nog meer mensen spreken om een indruk te krijgen van het werk en onze organisatie? Dan kan altijd.
  • Vervolg na gesprekken

    Zijn we hierna beiden positief over een toekomstige samenwerking, dan krijg je van HR een voorstel met de arbeidsvoorwaarden.
  • Screening

    Als je dit voorstel hebt geaccepteerd, starten we een screening. Wij zijn wettelijk verplicht om dit te doen omdat we een financiële instelling zijn. Een extern bureau voert de screening uit. Die bestaat onder andere uit: identiteitscontrole en Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), controle van je hoogst behaalde diploma of certificaten, controle van je CV en recente werkverleden (maximaal afgelopen 5 jaar).
  • Afronding

    Als de screening is afgerond, is het wachten tot je eerste werkdag. Dan verwelkomen we je graag op ons kantoor in Amersfoort!

Het verhaal van SVn

Dit is waarom zij bij SVn werken

SVn biedt een stimulerende werkomgeving waarin jij alle ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen. Werken bij SVn vraagt om het kunnen denken in klantgerichte oplossingen.

Wat maakt ons werk interessant en waarom doen we ons werk met plezier? Deze collega’s vertellen je graag wat werken bij SVn voor hen aantrekkelijk maakt.